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[DP] 产假

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发表于 29-10-2013 16:42:37|来自:新加坡 | 显示全部楼层 |阅读模式
前辈们,

请问如果是以DP+LOC的方式工作,按新加坡法律,有有薪产假吗? 当时签合同没注意,合同里都没有提到产假这一项。



发表于 29-10-2013 17:01:24|来自:新加坡 | 显示全部楼层
小狮租房
如果你合同里有特别条款,那我们没法建议什么,自己去看合同,你应该有一份的嘛。

你可以拿产假,只要生之前已经在公司工作超过3个月,具体的自己卡网站,怎么拿,可以拿多久很清楚
http://www.mom.gov.sg/employment ... aternity-leave.aspx

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发表于 29-10-2013 17:48:38|来自:新加坡 | 显示全部楼层
这应该跟合同无关。因为是法律强制的,必定有。
教会的通奸被解雇了还告赢了(部长批准)
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发表于 30-10-2013 10:47:01|来自:新加坡 | 显示全部楼层
odincs 发表于 29-10-2013 17:01
如果你合同里有特别条款,那我们没法建议什么,自己去看合同,你应该有一份的嘛。

你可以拿产假,只要生之 ...

恩很谢谢阿,合同里就根本没有讲到产假这一项,当时太大意。可能是刚从中国来,觉得产假是天经地义的。

我去网站上好好看看

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发表于 30-10-2013 10:48:25|来自:新加坡 | 显示全部楼层
good99 发表于 29-10-2013 17:48
这应该跟合同无关。因为是法律强制的,必定有。
教会的通奸被解雇了还告赢了(部长批准) ...

谢谢阿,只要法律规定有好了。
我们这个小公司,我问HR有没有产假,人家还说要专门写封信去MOM问,现在还不知道,好奇怪
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发表于 30-10-2013 11:43:59|来自:新加坡 | 显示全部楼层
乱七八糟123 发表于 30-10-2013 10:48
谢谢阿,只要法律规定有好了。
我们这个小公司,我问HR有没有产假,人家还说要专门写封信去MOM问,现在还 ...

他们写信也好。MOM网站上有明确说明,全职的很容易回答
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发表于 30-10-2013 11:49:29|来自:新加坡 | 显示全部楼层
产假是法定假期。如果不给你放假,可以去MOM投诉。
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发表于 30-10-2013 11:53:34|来自:新加坡 | 显示全部楼层
貌似和PR一样都是2个月?
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发表于 30-10-2013 12:04:07|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
一起舞 发表于 30-10-2013 11:53
貌似和PR一样都是2个月?

DP SP EP ... 和PR也可以是四个月带薪的,关键看你生的是不是新加坡人

点评

明白 要是新加坡籍的小孩估计lz也不用担心了 不给的话可以告公司到关门  详情 回复 发表于 30-10-2013 12:14
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发表于 30-10-2013 12:05:48|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
错了,DP不行
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