求救!!!!!!!!!!!!!!!!

morgan_w

请各位GGJJ帮忙:
SP和EP有什么区别么?通常公司的规模要多大才能顺利的拿到SP呢?SP 过多久可以申请PR??????我的公司规模不大但它有3个子公司,我的部门才加我5个人,不知道这样会不会很危险!!!????而且我现在是学生准证,如果申请SP的话会不会自动CANCEL我的学生准证?

谢谢!

lxone

<P>现在不是你说想申请什么准证就什么准证。不要问那么多了，申请到一个先</P>

good99

SP是属于技师等，工资相对较低，申请PR当然就吃亏一点；EP是使用于专业人士，薪水应该在2500以上吧。跟公司大小没什么关系。

胡服骑射

<P>有关系</P>
<P>跟公司大小有关，而且跟你公司的PR或新加坡人百分比有关</P>
<P>我就被拒过，就算给你放薪水2000多也没有用</P>
<P>而且如果你保留学生证申请，更不会批准</P>
<P>因为新加坡政府有规定，一个人不允许HOld两个证件</P>